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8月23日，浙江省宁波市北仑区人社局组织的第九场劳动关系协调员培训课在区辖春晓街道如期开课。与会80余名当地企业的的人资干部参加了培训，培训后这些基层协调员无论是理论水平，还是实作能力都有了极大提升。

今年以来，为进一步提升基层劳资矛盾化解能力，北仑区将基层劳动关系协调员培训推向常态化，组建由各部门业务骨干、公益律师等构成的培训师资队伍，在全区开展劳动关系协调员培训授课，培训足迹遍布全区各社区、街道和企业。随时提供菜单化定制培训内容，充分满足企业、社区、街道的个性需求。通过多层次、多方位的专项培训，提升了基层劳动关系协调员队伍的劳资纠纷调解和人社业务经办能力，保证了企业人事干部流动后业务经办能力不下降，政策更新后贯彻落实不脱节。

年初以来，先后共计开展各类培训9场，参训人员超过900多名。